Je založen na osmi principech řízení kvality (všechny jsou klíčové pro dobré obchodní praktiky): – Zaměření na zákazníka – Vedení – Účast lidí – Procesní přístup – Systémový přístup k řízení – Neustálé zlepšování – Rozhodování na základě faktů – Vzájemně výhodné vztahy s dodavateli.
ISO 9001:2015
ISO 14001:2015
Založen na cyklu Plánuj-Dělej-Kontroluj-Jednej, ISO 14001 specifikuje nejdůležitější požadavky pro identifikaci, kontrolu a monitorování environmentálních aspektů každé organizace, a také jak řídit a zlepšovat celý systém.
ISO 27001:2022
Informační technologie, techniky zabezpečení. Systém řízení informační bezpečnosti.
ISO 45001:2018
ISO 45001:2018 je mezinárodní norma, která stanovuje požadavky na systém managementu bezpečnosti a ochrany zdraví při práci (BOZP). Umožňuje organizacím proaktivně zlepšovat výkonnost BOZP prevencí pracovních úrazů a poškození zdraví. Norma poskytuje rámec pro řízení rizik a příležitostí, posiluje bezpečnostní kulturu a zajišťuje soulad s právními a regulačními požadavky.
Od samého začátku vývoje ,,FRACHT“ SIA, společnost účinně pracovala na rozvoji, udržování a neustálém zlepšování integrovaného systému řízení. Výsledkem toho je potěšení vás informovat, že integrovaný systém řízení ,,FRACHT“ SIA byl certifikován jako vyhovující mezinárodním standardům: ISO 9001:2015 normě řízení kvality, ISO 14001:2015 normě environmentálního řízení, ISO 27001:2013 normě řízení informační bezpečnosti.
Tyto certifikáty jsou každoročně udržovány pravidelnými audity společnosti Bureau Veritas – světového lídra v testování, inspekci a certifikačních službách.
Soulad s neustále rostoucími požadavky zákazníků na nejvyšší úroveň kvality je klíčový pro budoucí růst jakékoliv společnosti v jakémkoliv odvětví. ,,FRACHT“ SIA prokázal svůj záměr neustále zlepšovat své systémy řízení. Kromě toho úspěšně získal certifikaci OHSAS 18001 v roce 2018, aby prokázal schopnost lépe řídit rizika v oblasti zdraví a bezpečnosti ve společnosti. FRACHT je přesvědčen, že OHSAS 18001 pomáhá propagovat nejlepší možné pracovní podmínky a vytváří firemní kulturu v organizaci pro vyhnutí se potenciálním nebezpečím.
